Creating possibilities together

I 2023 ble nåværende forretningsområdesjef Martin Stenström utnevnt til administrerende direktør og konsernsjef i B3 mot slutten av året, med forventet tiltredelse i april 2024 som etterfølger av Sverre Bjerkeli, som har vært fungerende administrerende direktør siden juni 2023.

Samme år vant B3 tittelen Årets IT-konsulentselskap i forbindelse med at Developer Gala Developers Day ble arrangert for første gang – en utmerkelse som fremhever et selskap som gjennom flere år har vist seg attraktivt og verdiskapende for ansatte, kunder og samarbeidspartnere. B3 ble også igjen kåret til ett av Årets Karriereselskaper.

Det nye selskapet B3 Secure ble etablert med fokus på cybersikkerhet, og B3 feiret 20 år ved å påta seg mange nye kundeoppdrag og fortsette å vinne rammeavtaler, inkludert en nasjonal rammeavtale med Kammarkollegiet, noe som skapte nye muligheter for konsernet.

I 2022 tok Anette Billing over som ny administrerende direktør og konsernsjef i april, som etterfølger av selskapets grunnlegger og administrerende direktør siden oppstarten, Sven Uthorn.

3 ble hedret for sitt arbeid innen kommunikasjon, arbeidsgiverprofilering og trivsel, og vant prisen «Karriereselskap i året» i IT-kategorien.

Samme år ble B3 Grit etablert for å hjelpe kunder med å utvikle nye muligheter innen webutvikling og design, og B3 styrket sin posisjon i Nord-Sverige samtidig som B3 Consulting Sundsvall skiftet navn til B3 Vibe.

B3 arrangerte også B3 Arena for første gang, et utsolgt kunde­arrangement med fokus på digitaliseringsmuligheter der flere av B3s kunder deltok med presentasjoner. Selskapet fortsatte dessuten å vinne rammeavtaler og påtok seg nye kundeoppdrag.

I 2020 og 2021 startet B3 fem nye selskaper og dannet flere nye gjennom sammenslåing av eksisterende datterselskaper for å styrke tilbudet til kundene.

Selskapet fortsatte å vinne flere rammeavtaler og påtok seg nye kundeoppdrag

Great Place to Work (GPTW) kåret B3 til Sveriges nest beste arbeidsplass og Sveriges tredje­beste arbeidsplass i kategorien Store organisasjoner med over 250 ansatte. Høsten samme år ble B3 også utnevnt til en av Europas beste arbeidsplasser i kategorien Best Large Workplaces in Europe, og B3 var en av seks finalister da helse­selskapet Feelgood kåret Sveriges sunneste selskap.

Konsernet tar i bruk en ny merkevareplattform og endrer navn til B3 Consulting Group. Samtidig blir virksomheten organisert i forretningsområder. B3 starter selskapet B3 Squadra og etablerer drift i Polen. Third Base AB med 34 ansatte, Reach Consulting AB med 40 ansatte, Alenio Consulting AB med 13 ansatte og Nuway AB med 49 ansatte blir oppkjøpt. B3 blir listet på Veckans Affärers liste over Superföretag 2018 og tar bronse på Magnet Awards innen Employer Branding. 94 prosent av de ansatte anser B3 for å være en veldig god arbeidsplass, ifølge årets resultater fra Great Place To Work (GPTW).

B3 overtar virksomheten til Platon Solutions AB, med fokus på Business Intelligence. Visab Holding AB, med en sterk tilstedeværelse innen bank, finans og forsikring, blir også oppkjøpt, i tillegg til det stockholms­baserte konsulentselskapet Site of Knowledge AB, med ekspertise hovedsakelig innen telecom.

B3 blir kåret til en av Sveriges beste arbeidsplasser i sin størrelseskategori av Great Place to Work (GPTW) i to påfølgende år. Magnet Awards anerkjenner B3s initiativer for ansattes trivsel.

B3s aksjer noteres på Nasdaq Stockholm (Stockholmsbörsen) i desember 2016.

Virksomheten ekspanderer ved å etablere flere nye enheter, og dessuten blir konsulentselskapet Init AB, som er sterkt innen systemutvikling og infrastruktur, konsulentselskapet Sentensia Q AB, med sterk tilstedeværelse hovedsakelig i offentlig sektor og kontorer i Gävle, samt 51 prosent av det digitale byrået Rebel & Bird AB, oppkjøpt.

B3 opplever fortsatt lønnsom vekst og mottar flere Gazelle-priser fra Dagens Industri, totalt fem år på rad.

Selskapet overtar virksomheten til Colosseum Consulting AB, noe som styrker B3s tjenestetilbud innen Oracle-sektoren, i tillegg til oppkjøp av Castra Group AB, som øker tilstedeværelsen i Göteborg, og IT-konsulentselskapet D11 Consulting AB, som tilfører kjernekompetanse på viktige områder.

B3 lanserer det nye driftskonseptet «B3 – Good, Better, Best» og blir sertifisert i henhold til ISO 9001:2008. Virksomheten ekspanderer videre med nyetablerte datterselskaper i Örebro og Borlänge, samt et kontor i Malmö. Selskapet vinner nye rammeavtaler, og oppdragene og kundebasen fortsetter å vokse. Ved slutten av perioden har B3 231 ansatte.

Selskapet starter sin ekspansjon i Göteborg-markedet, hvor tjenestetilbudet rundt Oracle styrkes, og B3 oppnår status som Certified Advantage Partner. Antall ansatte vokser til 65 personer i 2009, samme år som selskapet mottar sin første Gazelle-pris fra Dagens Industri.

Selskapet ble grunnlagt i Stockholm i 2003 under navnet B3IT. Forretningsideen var å hjelpe selskaper og organisasjoner med å effektivisere sin IT. Selskapet etablerte en spesialistgruppe bestående av seniorkonsulenter med fokus på databaser, IT-arkitektur og systemutvikling. Kundebasen vokste raskt, og det ble også åpnet et kontor i Sundsvall. Det ble gjort spesialiseringer mot helsesektoren og telekom-relaterte oppdrag.